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提问人:网友 发布时间:
【多选题】

以下哪些个人不良信贷资产应当进行岗位责任认定:()

A、首次下迁至可疑类的属经营性质的个人贷款,包括个人短期经营性贷款、个人中长期经营性贷款、个人经营性物业抵押贷款等

B、出现群发性风险的个人住房类、消费类、经营类贷款项目

C、拟核销的所有个人不良贷款

D、长期未落实抵押登记手续的个人住房贷款

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第1题

A、A.首次下迁至可疑类的属经营性质的个人贷款  B、B.经贷后检查发现存在风险隐患的个人贷款  C、C.逾期90天以上的个人资产  D、D.逾期180天以上的个人资产  

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第2题

A、已进入关注类的个人贷款  B、已进入损失类的个人不良贷款  C、列入当年呆账核销计划的个人不良贷款  D、列入当年转让计划或重组计划的个人不良贷款  E、外部监管机构及总行、省分行要求进行责任认定的个人信贷业务  

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第3题

A、对相关责任人免于追究  B、对相关责任人从轻处理  C、对相关责任人减轻处理  D、对相关责任人依法追究责任;形成不良信贷资产的,相关责任人还要负责清收,在规定时间内,视清收情况再做处理  

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第4题

A、审查岗位人员应对信贷资料完整性、调查工作与申贷流程的合规性、信贷业务政策符合性  B、借款人主体资格及财务、非财务、担保等情况进行严格审查  C、对于流动资金、固定资产贷款应建立完善的风险评价机制,落实具体的责任部门和岗位,全面审查贷款风险因素,固定资产贷款还应形成风险评价报告  D、建立信贷岗位风险约束机制,防止贷款“一手清”  

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第7题

A、个人贷款业务中,造成单笔本金损失或预期损失人民币等值金额500万元(含)以上  B、发生涉案金额100万元(含)以上的重大违法犯罪案件  C、被外部监管部门罚款50万元(含)以上的重大违规经营行为  D、对交通银行声誉和形象造成重大损害或恶劣影响  

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第8题

A、各级组织应当岗位安全环保责任进行培训,强化各级岗位人员安全环保履职意识,使岗位人员能够清楚理解熟练掌握其安全环保职责  B、各级组织应围绕落实安全环保责任制制定年度工作计划;根据计划开展安全环保责任制的培训、检查和考核工作  C、各级组织每年应对岗位人员安全环保履职能力进行评价;对于不胜任的人员,应当辞退  D、各级领导应当带头履行其岗位安全环保职责,认真编制并严格落实个人安全行动计划  

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第9题

A、对分类依据的真实性和分类结果的准确性负责  B、对辖内信贷资产五级分类制度的执行、信贷资产分类的结果承担责任  C、对监督检查结果负责  D、对全行的信贷资产五级分类制度的执行、信贷资产分类的结果承担责任  

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