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【简答题】

简述雇员参与的目的。

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第1题

[简答题] 简述雇员参与的形式。

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第2题

[单选题] （）是管理层推行的以自愿为基础的活动，用以影响雇员态度和工作场所行为。

A、员工参加 B、雇员参与 C、雇员参加 D、员工参与

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第3题

[单选题] 以下哪个是属于自我控制评估（CSA）方法的特点：（）

A、广泛的雇员参与 B、审计师是关键的分子人员 C、受限的雇员参与 D、策略驱动

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第4题

[单选题] Exeter公司面临以下的情况：（1）士气低落；（2）雇员的牢骚与不满情绪上升；（3）不能按时完成生产的情况增加；（4）到处有要裁员的传闻；（5）缺勤增加。为了改善这种情况，公司应该（）。

A、最高管理者同雇员进行开诚布公的交流，使雇员们的问题得到诚恳的解答 B、解雇经常缺勤的雇员 C、花更多的时间到工作现场与雇员交流 D、建立一个雇员参与的计划，以增加雇员满足高层需要的机会

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第5题

[判断题] 拉克计划与斯坎隆计划的区别主要体现在雇员参与程度和奖金计发办法两个方面。

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第6题

[名词解释] 雇员参与

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第7题

[单选题] 当罗贝塔与雇员们在一起，让他们知道自己是很友善的，并表现出对雇员个人问题和工作问题的关心时，她执行的是以下哪一种领导方式（）。

A、命令型 B、支持型 C、参与型 D、成就导向

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第8题

[单选题] 为了决定如何处理一名有问题的雇员，李鸿重新考察了这名雇员的具体情况，问题的具体原因以及问题发生的情形，他在这样做的时候在采用怎样的管理观？（）

A、参与式观点 B、普遍观点 C、自治观点 D、权变观点 E、以上都不是

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第9题

[单选题] 某私企业主为其雇员在太平洋人寿保险公司购买了以外伤害险，约定如雇员在工作中因意外伤害致死，将向其家属给付死亡保险金。其中，保险人、投保人、被保险人和受益人依次为（）

A、私企业主、私企业主、雇员和雇员家属 B、雇员家属太平洋人寿保险公司、雇员和私企业主 C、太平洋人寿保险公司私企业主、雇员和雇员家属 D、雇员、私企业主、雇员家属和雇员家属

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