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【判断题】
《职业病防治法》规定:用人单位应当建立、健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案。
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更多“《职业病防治法》规定:用人单位应当建立、健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案。”相关的问题
第1题
[判断题] 《
职
业病
防
治法
》
规定
:
用人
单位
应当
建立
、健全工作场所
职
业病
危害因素监测及评价制度。
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第2题
[] 根据《中华人民共和国
职
业病
防
治法
》,
用人
单位
应当
建立
、健全
职
业病
防治
责任制。
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第3题
[判断题] 《
职
业病
防
治法
》
规定
:
用人
单位
应当
为劳动者
建立
职业
健康监护档案,并永久保存。
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第4题
[判断题]
用人
单位
应当
根据《中华人民共和国
职
业病
防
治法
》,加强对
职
业病
防治
的管理,提高
职
业病
防治
水平。
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第5题
[判断题] 《
职
业病
防
治法
》
规定
用人
单位
应当
按照国家有关
规定
,安排
职
业病
病人进行治疗、康复和定期检查。
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第6题
[判断题] 根据《中华人民共和国
职
业病
防
治法
》的
规定
,产生
职
业病
危害的
用人
单位
,
应当
在醒目位置设置公告栏,公布有关
职
业病
防治
规章制度、操作规程。
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第7题
[判断题] 《
职
业病
防
治法
》
规定
最后的
用人
单位
有证据证明该
职
业病
是先前
用人
单位
的
职
业病
危害造成的,由先前的
用人
单位
承担。
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第8题
[] 《
职
业病
防
治法
》
规定
,
用人
单位
的施工现场管理人员对本*
单位
的
职
业病
防治
工作全面负责。
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第9题
[多选题] 根据《中华人民共和国
职
业病
防
治法
》,
用人
单位
应当
采取的
职
业病
防治
管理措施有()。
A、制定
职
业病
防治
计划和实施方案 B、
建立
、健全
职业
卫生管理制度和操作规程 C、
建立
、健全工作场所
职
业病
危害因素检测及评价制度 D、要求劳动者缴纳
防治
职
业病
的有关费用
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