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【单选题】

领导()是领导者在自我的战略理念引导下,通过洞察组织外部环境的发展趋势、掌握组织所属行业的发展规律、整合和提升组织利益相关者期望、培育和提升组织的核心能力,持续预测、把握和调整组织的发展方向和战略目标的能力。

A、判断力

B、前瞻力

C、决断力

D、控制力

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第1题

A、战略领导特点战略思维进行决策  B、战略领导者认为组织资源由有形资源、无形资源和有目地整合资源能力构成  C、战略领导焦点局限于传统组织边界范畴中活动  D、战略领导者行为有效性,取决于他们情愿进行坦荡、鼓舞人心但却务实决策  E、战略领导者一样指组织中高层治理人员  

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第2题

A、领导者权力运用方式  B、领导领导过程中进行制度创新方式  C、领导领导过程中思维方式  

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第3题

A、服从领导指挥、引导  B、被领导者与领导者形成对抗  C、被领导者有权要求撤换和罢免领导者  D、被领导者积极参与领导决策  

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第7题

A、公共权力利用  B、公共领导者和被领导者依据内外环境状况,共同进行战略决策和一般决策  C、公共领导者对组织内领导者实施激励  D、顺利实施领导过程,取得较高领导效能  

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第8题

A、二者都权威指导系统而有效地实现组织目标过程  B、领导引导和影响个人或组织一定条件实现目标行动过程  C、管理含义比领导要宽泛  D、管理者就领导者  

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第9题

A、领导个人倾向  B、领导性格特征  C、领导自我调节特征  D、领导组织管理水平  

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