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【单选题】

年劳动生产率x（千元）和工人工资y（元）之间的回归方程为yc=30+60x ，意味着劳动生产率每提高2千元时，工人工资平均增加（）。

A、60元

B、120元

C、30元

D、90元

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更多“年劳动生产率x（千元）和工人工资y（元）之间的回归方程为yc=30+60x ，意味着劳动生产率每提高2千元时，工人工资平均增加（）。”相关的问题

第1题

[] 已知：工资（元）倚劳动生产率（千元）的回归方程为：y=10+80x，因此，当劳动生产率每增长1千元，工资就平均增加90元。

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第2题

[填空题] 对劳动生产率（千元/人）和平均工资（千元/人）的相关关系进行分析，得出回归议程Yc=0.08+0.02X，X代表劳动生产率。这方程意味着劳动生产率为1千元/人时，工资为（）元，劳动生产中每增加1千元时，工资平均增加（）元。

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第3题

[单选题] 假设X劳动市场的工人也有资格在另一竞争劳动市场Y工作，反过来也是。Y劳动市场的需求将（）

A、增加X市场的劳动供给并使其工资下降 B、减少X市场的劳动供给并使其工资上升 C、降低Y市场的劳动供给并使其工资下降 D、对X市场没有任何影响

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第4题

[简答题] 2008年9月，某造纸长从农村招收了一批工人，并签订了为期2年的劳动合同。合同约定月工资为550元。2009年1月，工人们得知该地区最低工资标准为800元，要求企业增加工资。企业认为，工人每月的工资再加上加班费和伙食补贴已经超过了800元，故已达到了最低工资标准的要求，于是拒绝了工人们的要求。工人们为此向当地劳动争议仲裁委员会提出申诉。该企业支付的工资是否符合法律规定？为什么？

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第5题

[] 在特定要素模型中，如果X、Y两种商品的价格上升同样的幅度，则名义工资和劳动力在两部门之间的分配情况应当是（）。

A、A.名义工资上升，劳动力从X流向Y B、B.名义工资上升，劳动力从Y流向X C、C.名义工资上升，劳动力的分配不变

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第6题

[简答题] 某企业2000年生产甲、乙、丙三种产品，2001年继续生产这三种产品。已知该企业2000年平均单位成本为50元，2001年计划生产10，000件。产品成本中各项目的比重为：直接材料费60%，直接工资费20%，制造费用18%，废品损失2%。企业计划2001年生产增长20%，其余技术经济指标变动为：原材料消耗定额降低15%，原材料价格平均上涨5%，生产工人劳动生产率提高20%，生产工人平均工资增长8%，制造费用增加10%，废品损失减少60%。根据以上资料，测算2001年可比产品成本降低率和降低额。

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第7题

[单选题] 关于全员劳动生产率和生产工人劳动生产率、基本生产工人劳动生产率之间的关系，下列说法错误的是（）。

A、全员劳动生产率=基本生产工人劳动生产率×生产工人占全部职工比重 B、全员劳动生产率=生产工人劳动生产率×生产工人占全部职工比重 C、全员劳动生产率=基本生产工人劳动生产率×基本生产工人占全部职工比重 D、生产工人劳动生产率=基本生产工人劳动生产率×基本生产工人占工人比重

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第8题

[简答题] 日工资单价是影响人工费的一个因素,下列说法属于日工资单价内容的是( )。A.基本工资B．工资性补贴C．生产工人辅助工资D．生产工人劳动保护费E．生产保险

A、A.基本工资
B．工资性补贴
C．生产工人辅助工资
D．生产工人劳动保护费
E．生产保险

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第9题

[] 某企业201×年6月份应付工资为135650元，其中产品生产工人工资是123750元，车间管理人员工资是3000元，厂部管理人员工资是8900元；本月生产的甲、乙、丙三种产品，实际生产工时分别为5000、9500和15500小时。本月职工福利费计提比例为14%。采用生产工人工时比例分配法分配生产工人工资及提取的职工福利费，并填入下列表中；

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