中国保监会可以对保险机构拟任董事、监事或者高级管理人员进行任职考察谈话,包括下列哪些()内容。
A、了解拟任人员的基本情况
B、对拟任人员需要重点关注的问题进行提示
C、中国保监会认为应当考察的其他内容
D、近两年的工作情况
A、了解拟任人员的基本情况
B、对拟任人员需要重点关注的问题进行提示
C、中国保监会认为应当考察的其他内容
D、近两年的工作情况
A、A.拟任董事、监事和高级管理人员任职资格核准申请书 B、B.中国保监会统一制作的董事、监事和高级管理人员任职资格申请表 C、C.拟任董事、监事或者高级管理人员身份证、学历证书等有关证书的复印件,有护照的应当同时提供护照复印件 D、D.对拟任董事、监事或者高级管理人员品行、专业知识、业务能力、工作业绩等方面的综合鉴定 E、E.拟任高级管理人员劳动合同签章页复印件
A、拟任董事、监事或者高级管理人员身份证、学历证书等有关证书的复印件,有护照的应当同时提供护照复印件 B、中国保监会统一制作的董事、监事和高级管理人员任职资格申请表 C、拟任高级管理人员劳动合同签章页复印件 D、拟任高级管理人员自我鉴定及综合评价
A、中国保监会对该拟任高级管理人员进行30天的实际调查 B、该拟任高级管理人员只能担任保险代理机构及其分支机构的副职 C、保险代理机构及其分支机构应当提交真实的说明材料 D、中国保监会必须对该拟任高级管理人员进行考察谈话和公告
A、中国保监会必须对该拟任高级管理人员进行考察、谈话和公告 B、该拟任高级管理人员能担任保险代理机构及其分支机构的副职 C、中国保监会必须对该拟任高级管理人员进行30天的实际调查 D、保险代理机构及其分支机构应当提交真实的说明材料
A、在业务经营、资金运用、公司治理结构或者内控制度等方面出现重大隐患的 B、董事、监事或者高级管理人员违背《公司法》规定的忠实和勤勉义务,严重危害保险公司业务经营的 C、负责人辞职的 D、中国保监会规定的其他情形