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【填空题】

通常情况下，我们将管理分为三个层次：高层管理、中层管理和（）。

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第1题

[填空题] 通常情况下，我们将管理分为三个层次：高层管理、中层管理和（）。

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第2题

[单选题] 一般情况下，可将管理分为三个层次，即高层、中层和基层，其中高层管理属于（）。

A、战术级管理 B、战略级管理 C、控制层管理 D、作业层管理

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第3题

[] 一般情况下，可将管理分为三个层次，即高层、中层和基层，其中高层管理属于（）。

A、A.战术级管理 B、B.战略级管理 C、C.控制层管理 D、D.作业层管理

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第4题

[单选题] 根据物流管理决策的着眼点不同，我们可以将其分成三个不同层次，下列选项中（）个不属于三个层次。

A、战略层次 B、策略层次 C、操作层次 D、执行层次

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第5题

[填空题] 马斯洛的需求层次理论大体可分为三个层次：较层次的需求是（）；较高层次的需求是（）；最高的层次是（）。

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第6题

[填空题] 在此我们将工作分析的主体分为三个层次：工作分析小组，（）和岗位任职者。

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第7题

[] 系统原理要点中的层次性原理将管理系统分为高、中、低三个层次，属于中间层次职责的是（）

A、A.科学确定或适当调整本系统的目标方向 B、B.准确而及时地传达最高层次地决策 C、C.制定与所属系统整体目标相一致地自身目标，并确保实现 D、D.严格考核下一层次对决策方案地执行情况，并协调下一层次各要素之间的关系

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第8题

[填空题] 管理层次的设计受到组织规模和管理幅度的影响和限制，通常情况下，层次与组织规模成正比，与管理幅度成（）。

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第9题

[填空题] 一般将管理活动分为高、中、低三个层次，也称为（）、（）、（）。

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