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【多选题】

全能型供电所的班组设置为（）和（）提供组织保障。

A、一口对外服务

B、一口对外支撑

C、一站式服务

D、多流程联动

E、多业务协同

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第1题

[判断题] 实施专业化管理，因地制宜设置供电所；按照业务“末端融合”的思路，优化供电所班组和岗位设置模式，着力打造“全能型”供电所。

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第2题

[] 国网公司全能型供电所建设目标：2017年10月底前，基本完成乡镇供电所及其班组.岗位设置和人员配置等优化调整工作。

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第3题

[多选题] “全能型”供电所建设的指导思想是贯彻落实国网公司“全能型”供电所建设意见要求，优化供电所机构设置，推进营配业务末端融合，（）的“全能型”供电所，构建农村网格化服务格局和快速响应的服务前端，主动适应售电侧改革新形势，提升市场竞争力，为加快建设“一强三优”现代公司提供坚实支撑。

A、支撑新型业务推广 B、打造业务协同运行 C、人员一专多能 D、服务一次到位

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第4题

[判断题] 贯彻落实国网公司“全能型”供电所建设意见要求，优化供电所人员设置，推进营配业务末端融合，支撑新型业务推广，打造业务协同运行、人员一专多能、服务一次到位的“全能型”供电所。

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第5题

[判断题] 全能型乡镇供电所建立营配业务融合实施的综合性班组，一般设置综合班（内勤班）和配电营业班（外勤班）两类班组。

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第6题

[] 各单位要充分发挥星级供电所创建工作的载体作用，将星级供电所建设要求纳入“全能型”供电所创建内容，加强建设工作的过程管控和动态评价，推动“全能型”供电所建设工作的扎实开展。

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第7题

[多选题] 2017年推进“全能型”乡镇供电所建设工作的主要目标是：（）

A、在7月底前基本完成乡镇供电所及其班组、岗位设置和人员配置等优化调整工作 B、全面推行低压营配融合的“台区经理制”、营业厅综合柜员制和台区经理移动业务终端日常业务应用 C、年内重点培育建设一批具有代表性的“全能型”乡镇供电所 D、所有供电所达到三星级供电所标准

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第8题

[单选题] 根据“全能型”供电所建设要求，加快完成供电所优化设置，整合人力资源，确保供电所和内设班组（）、市县公司供电所“一长三员”核心岗位设置达到对应要求，提升供电所综合服务水平。

A、完成率 B、量化率 C、优化率 D、现代化

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第9题

[单选题] 按照业务（）的思路，优化供电所班组和岗位设置模式，着力打造“全能型”供电所。

A、高度集约 B、末端融合 C、分散管理 D、六集两化

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第10题

[单选题] 按照业务“末端融合”的思路，优化供电所班组和岗位设置模式，着力打造（）供电所。

A、服务型 B、全能型 C、创新型 D、综合型

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