A、C -
B、F S
C、Y D
D、以上都不是
A、等同关系 B、等级关系 C、交叉关系 D、相关关系
A、字顺排列 B、参照系统 C、概念组配
A、岗位等级低的，提高比较少的工资就能达到激励效果 B、岗位等级高的，需要增加较多的工资才能达到激励效果 C、岗位与薪酬的对应关系为线性关系 D、岗位与薪酬的对应关系为非线性关系
A、A.见和见自 B、B.参见和参见自 C、C.参见和见此 D、D.见和参见自
A、1～5 B、11～15 C、0～8 D、0～4
A、概念的规范化处理 B、建立概念间的参照系统 C、编制轮排索引 D、概念组配
A、标题法 B、单元词法 C、叙词法 D、关键词法
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