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【判断题】

组织形象设计 ,首 先要遵循" 有效性"的原则 。

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第1题

A、组织环境分析→定位→提炼组织的核心价值观→企业形象设计→执行  B、定位→组织环境分析→企业形象设计→执行→提炼组织的核心价值观  C、组织环境分析→定位→提炼组织的核心价值观→执行→企业形象设计  D、定位→组织环境分析→提炼组织的核心价值观→企业形象设计—执行  

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第2题

A、行政组织形象定位  B、确定行政组织形象目标  C、确定行政组织形象标识  D、设立专职质量管理机构  

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第3题

A、A.行政组织形象定位  B、B.确定行政组织形象目标  C、C.确定行政组织形象标识  D、D.设立专职质量管理机构  

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第4题

A、举止行为的形象设计和自身素质的形象设计  B、举止行为的形象设计和仪表容貌的形象设计  C、自身素质的形象设计和仪表容貌的形象设计  D、言谈举止的形象设计和待人接物的形象设计  

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第6题

A、政府总体形象设计、政府工作全面质量管理  B、政府政策形象管理、政府公务员形象管理  C、政府环境形象管理、政府传媒形象管理  D、政府危机管理  

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第7题

A、政府总体形象设计、政府工作全面质量管理  B、政府政策形象管理、政府公务员形象管理  C、政府环境形象管理、政府传媒形象管理  D、政府危机管理  

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第9题

A、政府总体形象设计  B、政府政策形象管理  C、政府工作全面质量管理  D、政府危机管理  

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