【判断题】
查看正确答案A、劳动者可以与用人单位协商，也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商，达成和解协议 B、当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解 C、当事人不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁 D、对仲裁裁决不服的，除《劳动争议调解仲裁法》另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼
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更多“仲裁及调解与谈判（协商）紧密相关。一般地，仲裁有如下四类：强制性仲裁、最终报价仲裁、复合仲裁法、调解。”相关的问题
第3题
A、协商是争议双方在第三方机构组织下，通过谈判、协商以和解方式解决纠纷的方式 B、仲裁协议可以是订立合同时的仲裁条款，也可以是在争议发生前、发生时、发生后达成的仲裁协议 C、主要的调解机构包括仲裁委员会、法院、人民调解委员会等 D、在我国，保险合同纠纷案属民事诉讼
第4题
A、协商是争议双方在第三方机构组织下，通过谈判、协商以和解方式解决纠纷的方式 B、仲裁协议可以是订立合同时的仲裁条款，也可以是在争议发生前、发生时、发生后达成的仲裁协议 C、主要的调解机构包括仲裁委员会、法院、人民调解委员会等 D、在我国，保险合同纠纷案属民事诉讼
第5题
A、协商是争议双方在第三方机构组织下，通过谈判、协商以和解方式解决纠纷的方式 B、仲裁协议可以是订立合同时的仲裁条款，也可以是在争议发生前、发生时、发生后达成的仲裁协议 C、主要的调解机构包括仲裁委员会、法院、人民调解委员会等 D、在我国，保险合同纠纷案属民事诉讼
第9题
A、争议的解决方式有友好协商、调解、仲裁、诉讼四种 B、友好协商是解决争议最初级的方式，通过口头或书面方式进行协商达成和解的办法，需要双方配合才有可能实现 C、调解指争议双方自愿将争议提交给第三方、由第三者出面从中调解的方式，有法院调解、涉外仲裁机构条件和涉外调解机构调解 D、仲裁可以有第二次仲裁 E、诉讼只能服从第一次审判
