A、用人单位
B、受伤害职工或受害人直系亲属
C、工会组织
D、受害人非直系亲属
E、项目部
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A、社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位 B、社会保险行政部门对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，应当在15日内作出工伤认定的决定 C、作出工伤认定决定需要以司法机关或者有关行政主管部门的结论为依据的，在司法机关或者有关行政主管部门尚未作出结论期间，作出工伤认定决定的时限中止 D、社会保险行政部门工作人员与工伤认定申请人有利害关系的，应当回避
A、申请工伤认定的职工或者其近亲属、该职工所在单位对工伤认定申请不予受理的决定不服的 B、申请工伤认定的职工或者其近亲属、该职工所在单位对工伤认定结论不服的 C、用人单位对经办机构确定的单位缴费费率不服的 D、签订服务协议的医疗机构、辅助器具配置机构认为经办机构未履行有关协议或者规定的；工伤职工或者其近亲属对经办机构核定的工伤保险待遇有异议的
A、用人单位未按规定提出工伤认定中请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起3个月内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请 B、用人单位未按规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之曰或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请 C、遇有特殊情况，经报劳动保障行政部门同意，申请时限可以适当延长 D、职工发生事故伤害或者按职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请
A、无正当理由不受理工伤认定申请，或者弄虚作假将不符合工伤条件的人员认定为工伤职工的 B、未妥善保管申请工伤认定的证据材料，致使有关证据灭失的 C、收受当事人财物的 D、延长受理时间的
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