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【多项选择题】

领导组织结构包括哪些的基本关系（）。

A、A.纵向的领导隶属关系

B、B.横向的协作关系

C、C.合作关系

D、D.权力分配关系

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第1题

[填空题] 就组织制度而言，领导体制是维系（）存在和运转的根本制度。它包括：领导的组织原则，领导结构及其隶属关系，（）权限及其责任的划分，（）制度等内容。

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第2题

[单选题] 从领导组织结构的角度看，领导机构内部各部门之间的基本关系为（）。

A、相互等同的关系 B、相互包含的关系 C、隶属与协作的关系 D、相互对应的关系

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第3题

[填空题] 社会组织的构成要素一般包括四个方面，即（）、（）、（）和（），它们的相互关系和联系构成社会组织的基本结构。

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第4题

[] 横向的领导组织结构关系是隶属的领导关系。

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第5题

[填空题] IEEE1471-2000标准定义软件体系结构是“系统的基本组织结构，包括系统构成要素、这些构成要素相互之间以及（）之间的关系，还包括系统设计及演化时应遵循的原则”。

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第6题

[单选题] 在企业知识产权管理的组织设计模式中，有可能出现多头领导的现象，难以协调各个子部门之间关系，知识产权管理工作的责、权、利关系将日趋模糊的是（）

A、直线式组织结构 B、矩阵式组织结构 C、职能式组织结构 D、部门式组织结构

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第7题

[判断题] 组织层级与组织幅度的互动关系决定了两种基本的组织结构形态：一种是扁平式的组织结构形态，另一种是锥形式的组织结构形态

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第8题

[单选题] 组织结构是员工为实现目标，在管理工作中进行分工协作，在职务范围，责任，权利方面所形成的结构体系，下面哪一个不能理解组织结构的含义（）

A、组织结构的本质是职工的分工合作关系 B、组织结构的核心内容是权责利关系的划分 C、组织结构是指组织的基本结构 D、组织结构设计的出发点与依据是目标

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第9题

[多选题] 一个完整的组织结构图应该包括（）。

A、组织正式结构 B、管理层次和管理幅度 C、主要的上下级关系 D、工作流程和职责范围 E、不同部门间的基本关系

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