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提问人:网友 发布时间:
【多选题】

以下哪些可以作为劳动保护支出扣除?()

A、采煤工人手套

B、道路施工企业防暑降温品

C、确因工作需要发生的支出

D、为雇员配备或提供的物品

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第1题

A、0.02  B、0.14  C、准予扣除  D、不得扣除  

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第2题

A、向投资者支付的股息  B、合理的劳动保护支出  C、为投资者支付的商业保险费  D、内设营业机构之间支付的租金  

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第3题

A、以经营租赁方式租入固定资产发生的租赁费支出,按照规定构成固定资产的价值部分提取折旧费分期扣除  B、以融资租赁方式租入固定资产发生的租赁费支出,租赁费按照租赁期限均匀扣除  C、企业转让各类固定资产发生的费用允许扣除  D、企业发生的合理的劳动保护支出,准予扣除  

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第4题

A、A.个体工商户将其所得经中国境内政府部门向贫困地区的捐赠,捐赠额不超过其应纳税所得额30%的部分可以据实扣除  B、B.个体工商户发生的合理的劳动保护支出,准予扣除  C、C.个体工商户研究开发新产品、新技术而购置的测试仪器单台价值在10万元以下的,可以直接在税前扣除  D、D.个体工商户按规定缴纳的摊位费不得在税前扣除  

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第5题

A、A.劳动保护费是物品而不是现金  B、B.劳动保护用品是因工作需要而配备的,而不是生活用品  C、C.从数量上看,能满足工作需要即可,超过工作需要的量而发放的具有劳动保护性质的用品就是福利用品了,应在应付福利费中开支  D、D.劳动保护费是补助金  

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第6题

A、未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的  B、未及时足额支付劳动报酬的  C、未依法为劳动者缴纳社会保费的  D、用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动劳动的  

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第7题

A、企业参加财产保险按规定缴纳的保险费  B、企业发生的合理工资薪金支出  C、企业发生的合理的劳动保护支出  D、税收滞纳金  

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第8题

A、超过省人民政府规定的计税工资标准以上的劳动报酬部分不可以扣除  B、企业实际发生的不超过工资薪金总额2.5%的职工教育经费支出可以扣除  C、企业按不超过工资薪金总额2%的比例计提的工会经费支出可以扣除  D、企业按规定的范围和标准为职工支付的补充养老保险费、补充医疗保险费可以扣除  

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第9题

A、支付给投资者的股息  B、企业职工因公出差乘坐交通工具发生的人身意外保险费支出  C、购买劳动保护用品的合理支出  D、在生产经营活动中发生的合理利息支出  

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