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【判断题】

年度《安全生产责任书》中控制指标和管理指标分别按百分制进行考核。控制指标和管理指标的综合考核结果与被考核经营者年薪和企业工资总额挂钩,并作为年度安全生产先进单位的评选依据。

更多“年度《安全生产责任书》中控制指标和管理指标分别按百分制进行考核。控制指标和管理指标的综合考核结果与被考核经营者年薪和企业工资总额挂钩,并作为年度安全生产先进单位的评选依据。”相关的问题
第2题

A、《企业职工奖惩条例》  B、《安全生产工作规定》  C、《电业生产事故调查规程》  D、《公司安全生产目标任书考核管理办法》  

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第3题

A、安全生产责任制度  B、安全生产奖惩制度  C、安全生产操作规程  D、安全生产技术措施制度  

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第6题

A、公司只需与安全环保部签订了安全生产目标任书  B、公司对2016年安全生产目标进行了分解,只明确了各领导的安全生产职责  C、公司只需与安全环保部、工程技术部设备管理部签订安全生产目标任书  D、公司对2016年安全生产目标进行了分解,明确主要负责人,分管领导、各部门、各班组、各岗位的安全生产职责,并形成了正式文件  

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第7题

A、公司只需与安全环保部签订安全生产目标任书  B、公司对2016年安全生产目标进行了分解,只明确了各领导的安全生产职责  C、公司只需与安全环保部、工程技术部设备管理部签订安全生产目标任书  D、公司对2016年安全生产目标进行了分解,明确主要负责人,分管领导、各部门、各班组、各岗位的安全生产职责,并形成了正式文件  

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第9题

A、A.安全生产计划书  B、B.安全生产目标任书  C、C.安全生产目标管理制度  D、D.安全生产责任制度  

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