【单选题】
干部工作信息公开，应当遵循客观准确、分级分类、适时适度、（）的原则。
A、注重实效
B、注重保密
C、责任明确
D、科学合理
查看正确答案A、干部选拔任用结果 B、干部选拔任用工作满意度调查结果 C、领导班子年度考核结果 D、干部队伍建设有情况
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第4题
A、全面性原则。评价工作应当包括内部控制的设计与运行，涵盖兴业银行各项业务的全过程及所有机构、部门和岗位 B、重要性原则。评价工作应当在全面评价的基础上，根据风险评估的结果重点关注高风险领域、重要业务单元和重大业务事项 C、客观性原则。评价工作应当以事实为依据，准确揭示经营管理的风险状况，如实反映内部控制设计与运行的有效性 D、一致性原则。评价工作应当采用一致可比的程序、方法和标准，以确保评价过程的客观性及评价结果的可比性
第7题
A、政府信息应当遵循公正、公平、便民的原则 B、政府信息要具有真实性、准确性、及时性 C、政府信息的公布要有一致性 D、行政机关发布信息要经过批准，未经批准时领导可视情况公布
第8题
A、情报不得迟报、漏报、瞒报和谎报 B、建立情报信息工作协调机制，实现情报信息的及时收集、准确研判、有效使用和共享 C、情报信息的报送应当及时、准确、客观 D、国家机关各部门在履行职责过程中，对于获取的涉及国家安全的有关信息应当及时上报
第9题
A、情报不得迟报、漏报、瞒报和谎报 B、情报信息的报送应当及时、准确、客观 C、建立情报信息工作协调机制，实现情报信息的及时收集、准确研判、有效使用和共享 D、国家机关各部门在履行职责过程中，对于获取的涉及国家安全的有关信息应当及时上报
