海尔管理者把由一个工人发明的一项技术革新成果以这位工人的名字命名,并且由企业文化中心把这件事作为一个故事在企业进行传播。它向所有的员工传达一个信息,这件事可以受到表扬,很快,工人中就兴起了技术革新之风。海尔的文化中心经常在传播着种种故事,这对企业的稳定发展起了十分重要的作用。海尔的企业理念用了什么方式来表达?()
A、口号化表达
B、文字化表达
C、人格化表达
D、艺术化表达
A、口号化表达
B、文字化表达
C、人格化表达
D、艺术化表达
A、一队工人随同一家小型专门提供劳务费承包服务的公司一起移民 B、一家大建筑公司的一批管理人、工长和工人集体进入一个国家执行一项中标的合同工程 C、工人个人或通过中介人与外国雇主签订劳动合同并获准前去工作 D、外籍工人按照与一家公司或雇主签订的一项合同工程而被公司或雇主所在国接受
A、财务管理是企业组织财务活动、处理财务关系的一项综合性的管理工作 B、财务管理是企业组织财务活动、处理财务关系的一项行政性的管理工作 C、财务管理是企业组织财务活动、处理财务关系的一项有偿性的管理工作 D、财务管理是企业组织财务活动、处理财务关系的一项福利性的管理工作
A、管理者只承担某项职能,所以其培训只花费较少的时间 B、管理者的职责明确,因而可以提高效率 C、工具和操作方法都己标准化,车间现场的职能工长只需进行指挥监督 D、一个工人同时只接受一个职能工长的领导,提高效率