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【简答题】

怎样建立良好的培养高素质企业家队伍的运行机制？

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第1题

[简答题] 简述造就我国高素质企业家队伍的条件和机制。

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第2题

[单选题] 近日，中共中央、国务院印发了（关于全面深化新时代教师队伍建设改革的意见）。全面深化新时代教师队伍建设改革，目的是要培养造就党和人民满意的（）教师队伍。

A、高素质 B、专业化 C、创新型 D、高素质专业化创新型

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第3题

[判断题] 优秀的师资队伍是高校完成培养高素质人才的基本前提。

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第4题

[单选题] 从中国经济社会发展的角度看，制定企业文化建设发展目标，对企业的发展具有重要的现实意义。因为制定企业文化建设发展目标（）。 ①有利于企业建立高素质的员工队伍； ②有利于提升企业产品和服务的文化含量； ③有利于增强企业的综合竞争力； ④有利于中国企业在全球市场上塑造良好的形象和品牌。

A、①②④ B、①②③④ C、②③④ D、①③④

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第5题

[单选题] 从中国经济社会发展的角度看，制定企业文化建设发展目标，对企业的发展具有重要的现实意义。因为制定企业文化建设发展目标（）。 ①有利于企业建立高素质的员工队伍； ②有利于提升企业产品和服务的文化含量； ③有利于增强企业的综合竞争力； ④有利于中国企业在全球市场上塑造良好的形象和品牌。

A、①②④ B、①②③④ C、②③④ D、①③④

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第6题

[多选题] 职业院校学生要成为符合企业要求的高素质劳动者，应该从以下哪几个方面进行努力？（）

A、掌握学习方法，培养自觉能力 B、学好专业知识，提高职业技能 C、培养道德品质，养成良好的行为习惯 D、提高身体健康水平，增强心理素质

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第7题

[多选题] 建立一支高素质的公务员队伍，重要培养公务员的观念包括（）。

A、效率观念 B、创新观念 C、成本观念 D、竞争观念

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第8题

[简答题] 建设高素质的公务员队伍的“高素质”的内涵指的是什么？

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第9题

[单选题] 高素质的服务源于职工队伍良好的技术业务素质和（）素质。

A、组织体系 B、服务设施 C、职业道德 D、服务态度

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