研究组织行为学中的态度，尤为关注的是对工作与环境的态度。通常集中在（）这几方面。

A、A.工作满意度

B、B.工作投入度

C、C.组织承诺

D、D.工作忍耐度

E、E.人济关系

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更多“研究组织行为学中的态度，尤为关注的是对工作与环境的态度。通常集中在（）这几方面。”相关的问题

第1题

[多选题] 组织行为学主要研究一定组织情境中的（）。

A、个体行为 B、群体行为 C、领导行为 D、组织行为

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第2题

[单选题] 对组织行为学含义理解错误的是（）。

A、研究对象是人的心理和行为的规律性 B、研究范围是一定组织中人的心理和行为规律及组织对环境的影响 C、研究目的是掌握人的心理及行为规律，提高预测、引导、控制人的行为的能力，达到组织目标 D、其实质是一门现代管理科学，是管理领域中行为学派的理论和方法的支柱

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第3题

[判断题] 组织行为学只研究正式组织中人的行为，不研究非正式组织中人的行为。（）

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第4题

[简答题] 什么是组织行为学？研究和学习组织行为学有何重要意义？

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第5题

[单选题] 组织行为学是研究下述哪方面规律性的科学（）。

A、一切人的心理活动 B、一切人的行为 C、一定组织中的人的心理与行为 D、一切人的心理与行为

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第6题

[单选题] 组织行为学是研究下述哪方面规律性的科学（）

A、一切人的心理活动 B、一切人的行为 C、一定组织中的人的心理与行为 D、一切人的心理与行为

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第7题

[单选题] 组织行为学研究的目的是提高组织运行的有效性，即组织行为学的自变量可以理解为（）

A、个体行为，群体行为，组织行为 B、生产效率、工作的满意度、工作的流动性、缺勤情况 C、综合性、应用性 D、组织绩效，组织效率

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第8题

[单选题] 在组织行为学的研究中，工作再设计、组织发展属于（）。

A、理论性研究 B、应用性研究 C、服务性研究 D、行动研究

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第9题

[判断题] 组织行为学是综合运用与人有关的各种知识，采用系统分析的方法，研究一定组织中人的行为规律的一门科学。（）

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