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【单选题】

施工单位的生产工人因气候影响的停工工资包含在()中

A、现场管理费

B、生产工人日工资单价

C、企业管理费

D、基本预备费

更多“施工单位的生产工人因气候影响的停工工资包含在()中”相关的问题
第1题

A、气候影响停工工资  B、生产工人工资性补贴  C、生产工人学习期间工资  D、电力部门连续停电超过8小时停工工资  E、业主修改设计影响停工工资  

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第2题

A、不可抗力影响人履行合同约定义务,已经引起或将引起工期延误,不能顺延工期,由此导致承停工费用损失由发人和承人合理分担,停工期间必须支付工人工资由发人承担;  B、不可抗力影响人履行合同约定义务,已经引起或将引起工期延误,应当顺延工期,由此导致承停工费用损失由发人和承人合理分担,停工期间必须支付工人工资由发人承担;  C、不可抗力影响人履行合同约定义务,已经引起或将引起工期延误,应当顺延工期,由此导致承停工费用损失由发人负担,停工期间必须支付工人工资由发人承担;  D、不可抗力影响人履行合同约定义务,已经引起或将引起工期延误,应当顺延工期,由此导致承停工费用损失由发人和承人合理分担,停工期间必须支付工人工资由承人承担;  

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第3题

A、定额人工费  B、企业管理费  C、冬雨季施工增加费  D、基本预备费  

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第5题

A、生产工人辅助工资  B、工资性补贴  C、职工福利费  D、生产工人劳动保护费  

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第6题

A、 由业主原导致停工  B、 在合同中规定  C、 违约行为或应由他承担风险事件影响必要停工  D、 由于现场不利气候条件而导致必要停工  E、 为了工程合理施工及整体工程或部分工程安全必要停工  

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第7题

A、A.施工现在所有工作人员  B、B.从事建筑安装工程施工生产和管理人员  C、C.施工现场除了机械操作人员以外所有工作人员  D、D.从事建筑安装工程施工生产工人和附属生产单位工人  

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第8题

A、劳动者出任人民法庭证明人而占用生产或工作时间时,用人单位应按劳动合同规定标准支付工资  B、安排劳动者延长工作时间,应支付不低于工资%工资报酬  C、劳动者连续工作一年以上,享受带薪年休假  D、非职工本身过失造成停工一般按本人标准工资100%发给停工津贴  

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第9题

A、施工作业生产工人工资  B、施工机械操作人员工资  C、工人夜间施工夜班补助  D、大型施工机械安拆所发生人工费  

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