【单选题】
通过正当途径获取企业外部组织或个人相关薪酬信息的过程称为（）。
A、薪酬分析
B、薪酬比较
C、薪酬设计
D、薪酬调查
查看正确答案A、A.通过搜索互联网获取的相关信息 B、B.通过查看政府官方的统计数据获取的相关信息 C、C.通过查看市场研究机构的信息共享获取的相关信息 D、D.通过研究企业年度报告获取的相关信息
搜题
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第7题
A、从国家金融信息基础数据库等依法设立的征信机构获取的反映企业、事业单位等组织（统称企业）或个人的信用状况的信息 B、因信息主体在借贷、担保、使用信用卡等活动中未按约定履行义务，对信息主体信用状况构成负面影响的信息 C、农业银行按照人民银行颁布的企业和个人征信数据采集接口规范，将客户相关信息加工生成的标准化征信类数据 D、农业银行在开展各类业务活动中，按照合法、正当、必要的原则，对征信信息的应用
第8题
A、带薪缺勤分为累积带薪缺勤和非累积带薪缺勤 B、确认与累积带薪缺勤相关的应付职工薪酬，应以累积未行使权利而增加的预期支付金额计量 C、企业应当在职工实际发生缺勤的会计期间确认与非累积带薪缺勤相关的职工薪酬 D、企业应当在职工提供服务的期间确认与非累积带薪缺勤相关的职工薪酬
