A、成绩考核
B、绩效考核
C、行为态度考核
D、工资考核
A、评价缺乏客观性 B、评价内容不明确 C、各级员工及管理层的积极参与 D、评价标准不稳定
A、时间性 B、客观性 C、理论性 D、本体性
A、不易、主观性 B、容易、主观性 C、容易、客观性 D、不易、客观性
A、适度性 B、客观性 C、全面性 D、发展性
A、A.真理的一元性B．真理同谬误有原则的界限C．认识每前进一步，都是对无限发展着的物质世界的接近D．真理的客观性
A、独立性原则 B、客观性原则 C、连续性原则 D、真实性原则
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