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【简答题】

多个样本均数的两两比较法。

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第1题

[填空题] 计量资料常用的假设检验有两个样本均数比较的（）、（）和多个样本均数比较的（）。

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第2题

[简答题] 多个平均数的假设测验能否用两个平均数两两比较的方法进行？为什么？

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第3题

[多选题] F检验可以用于（）。

A、两样本率的比较 B、回归系数的假设检验 C、多个样本均数的比较 D、两个样本均数的比较

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第4题

[多选题] 下列哪些方法不可以用于多个样本均数的两两比较（）

A、q检验 B、t检验 C、Dunnett-t检验 D、LSD-t检验

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第5题

[单选题] 通常所说的平行比较法是指岗位评价方法中的（）

A、简单排列法 B、分类法 C、选择排列法 D、成对比较法（配对比较法、两两比较法）

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第6题

[判断题] 多个样本均数的比较，不可以两个两个比较作t检验

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第7题

[简答题] 三组均数比较时，为什么不能直接作一般的两两均数比较的t检验？

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第8题

[不定项选择] 多个样本均数的两两比较中，若用t检验( )

A、增大将无差别的总体判断为有差别的概率 B、增大将有差别的总体判断为无差别的概率 C、不会增大任何犯错误的概率 D、以上都不对

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第9题

[单选题] 将待评的职位两两进行比较的职位评价方法是（）

A、直接排序法 B、交替排序法 C、配对比较法 D、间接比较法

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