A、这类企业中的掌权人试图对下属保持绝对控制，企业组织结构往往是传统框架
B、企业的决策可以很快地做出，但其质量在很大程度上取决于企业经理人员的能力
C、权力导向型文化通常存在于家族式企业和刚开创企业
D、在企业运行中重视人的价值和一般福利
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A、权力导向型文化通常存在于家族式企业和刚开创企业 B、角色导向型文化常见于俱乐部、协会、专业团体和小型咨询公司 C、任务导向型文化常见于新兴产业中的企业，特别是一些高科技企业 D、人员导向型文化最常见于国有企业和公务员机构
A、产品导向型企业是指产品在生产过程中会增重的产业 B、产品导向型企业是指产品在生产过程中会失重的产业 C、产品导向型企业是指产品在生产过程中既不会失重也不会增重的产业 D、产品导向型企业是指产品在生产过程中或者增重或者失重的产业
A、连续性是这类企业的一个特征 B、实现目标是任务导向型企业的主导思想，不允许有任何事情阻挡目标的实现 C、这类文化常见于新兴产业中的企业，特别是一些高科技企业 D、这类文化具有很强的适应性，个人能高度控制自己分内的工作，在十分动荡或经常变化的环境中会很成功
A、A.连续性是这类企业的一个特征 B、B.实现目标是任务导向型企业的主导思想，不允许有任何事情阻挡目标的实现 C、C.这类文化常见于新兴产业中的企业，特别是一些高科技企业 D、D.这类文化具有很强的适应性，个人能高度控制自己分内的工作，在十分动荡或经常变化的环境中会很成功
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