【简答题】
薪酬结构设计应遵循的基本原则包括( )。<br/>A.与组织目标相符的原则<br/>B.按工作流程支付的原则<br/>C.定期调整性的原则<br/>D.兼顾外部竞争性的原则<br/>
A、A.与组织目标相符的原则
B.按工作流程支付的原则
C.定期调整性的原则
D.兼顾外部竞争性的原则
A、A.与组织目标相符的原则
B.按工作流程支付的原则
C.定期调整性的原则
D.兼顾外部竞争性的原则
A、A.制定薪酬原则和策略—工作分析—岗位评价—薪酬调查分析—薪酬定位—薪酬结构设计—薪酬体系的实施和修正 B、B.工作分析—岗位评价—薪酬调查分析—薪酬定位—薪酬结构设计—薪酬体系的实施和修正 C、C.工作分析—制定薪酬原则和策略—岗位评价—薪酬调查分析—薪酬定位—薪酬结构设计—薪酬体系的实施和修正 D、D.工作分析—岗位评价—制定薪酬原则和策略—薪酬调查分析—薪酬定位—薪酬结构设计—薪酬体系的实施和修正