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【单项选择题】

因列车责任发生站车纠纷造成严重影响，给予直接（全部、主要）责任者（）以上考核。

A、A.离岗培训3个月

B、B.离岗培训6个月

C、C.离岗培训9个月

D、D.离岗培训12个月

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更多“因列车责任发生站车纠纷造成严重影响，给予直接（全部、主要）责任者（）以上考核。”相关的问题

第1题

[判断题] 《哈尔滨客运段运输安全生产责任追究办法（试行）》规定，因列车责任发生站车纠纷造成严重影响；给予直接（全部、主要）责任者离岗培训3个月以上。

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第2题

[单选题] 因列车组织不当，影响站车秩序，未造成后果给予责任人（）考核。

A、A类 B、严重A C、B类 D、离岗一个月

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第3题

[单选题] 发生责任站车纠纷造成影响的，属于（）问题。

A、红线 B、A1 C、A2 D、B

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第4题

[判断题] 站、车发生纠纷，在责任、原则不明时，站、车双方均不得以任何理由阻碍开车，造成列车晚点。

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第5题

[] 站、车发生纠纷，在责任、原则不明时，站、车双方均不得以任何理由阻碍开车，造成列车晚点。（）

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第6题

[判断题] 站、车发生纠纷，在责任、原则不明时，站、车双方均不得以任何理由阻碍开车，造成列车晚点。

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第7题

[判断题] 《铁路旅客运输办理细则》站、车发生纠纷，在责任、原则不明时，站、车双方均不得以任何理由阻碍开车，造成列车晚点。

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第8题

[判断题] 《铁路旅客运输办理细则》站、车发生纠纷，在责任、原则不明时，站、车双方均不得以任何理由阻碍开车，造成列车晚点。

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第9题

[判断题] 《铁路旅客运输办理细则》站、车间应协调、配合，发生问题应本着以站保车的原则积极处理。站、车发生纠纷，在责任、原则不明时，站、车双方均不得以任何理由阻碍开车，造成列车晚点。

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