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【填空题】

“高工作-低关系”属于命令型领导方式;“高工作-高关系”属于说服型领导方式;“低工作-高关系”属于参与型领导方式;“低工作-低关系”属于()。

更多““高工作-低关系”属于命令型领导方式;“高工作-高关系”属于说服型领导方式;“低工作-高关系”属于参与型领导方式;“低工作-低关系”属于()。”相关的问题
第1题

A、命令领导方式—(高工-关系)  B、参与领导方式—(高工-高关系)  C、说服领导方式—(-高关系)  D、授权领导方式—(-关系)  

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第2题

A、高工关系  B、高工,高关系  C、,高关系  D、关系  

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第4题

A、高工关系  B、高工,高关系  C、,高关系  D、关系  

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第5题

A、高工关系  B、高工,高关系  C、,高关系  D、关系  

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第6题

A、命令领导方式高工关系):领导者定义角色,告诉下属应该干什么怎么干以及何时何地的去干  B、说服领导方式高工与高关系):领导者同时提供制造性的行为与支持性的行为  C、参与领导方式与高关系):领导者与下属共同决策,领导者的主要角色是提供便利条件与沟通  D、授权领导方式关系):领导者提供极少的指导和支持  E、全职领导方式关系):领导者增强极多的指导和支持  

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第7题

A、关系高工关系关系关系高工  B、高工关系高工关系→高关系关系  C、关系关系高工关系高工关系  D、关系关系高工关系高工关系  

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第8题

A、高工关系  B、高工,高关系  C、,高关系  D、关系  

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第9题

A、关系  B、高工关系  C、关系  D、高工关系  

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