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提问人：网友 发布时间：
【多项选择题】

一般技术操作挂风障评分时扣0.1分每小项有（）

A、A.每少一个钉子

B、B.钉子未钉在骨架上

C、C.钉帽未接触到骨架

D、D.超过时间

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第1题
[多选题] 一般技术操作挂风障评分时扣0.5分每小项有（）

A、每少一根压条  B、钉子未钉在骨架上  C、不按规定结构操作  D、超过时间  

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第2题
[多选题] 一般技术操作建造砖墙密闭评分时扣0.5分的小项有（）

A、前倾、后仰大于100mm  B、墙面用泥浆抹面  C、使用可燃性材料  D、接顶不实  

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第3题
[多选题] 一般技术操作挂风障评分时每处扣0.3分的小项有（）

A、中柱上下垂度大于5cm  B、边柱与帮缝大于2cm；长度大于30cm，障面孔隙大于20cm2  C、超时  D、障面不平整；折叠宽度大于15mm  

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第4题
[多选题] 一般技术操作建造砖墙密闭评分时每处扣0.2分的小项有（）

A、大缝  B、窄缝  C、接顶不实  D、对缝  

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第5题
[多选题] 一般技术操作挂风障需要哪些材料（）

A、四根方木  B、木板压条  C、风障布  D、圆木  

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第6题
[多选题] 一般技术操作挂风障的标准要求是（）

A、中柱要上下垂直  B、边柱要紧靠两帮  C、风障四周用压条压紧  D、钉子必须全部钉入骨架内  

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第7题
[] 矿山救护质量标准化考核规范的一般技术操作项目包括（）

A、A.挂风障  B、B.建木板密闭  C、C.建砖墙密闭  D、D.架木棚  E、E.接水管  

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第8题
[判断题] 单项重点工程考核评分里程碑工期每延迟1周或投产工期每延迟1天，工期系数K减0.1，以此类推。

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第9题
[单选题] Maxis为了确定内部培训项目如何影响员工的绩效评分，他做了回归分析，并得到以下的结果绩效评分=0.2+0.05×内训的时间（小时），R方=0.1。根据这些信息，Maxis的结论是（）。

A、培训时间（小时）之外的因素能更好地解释一个员工的绩效评分  B、每获得1小时的培训，员工的绩效评分将下降0.05  C、获得培训时间的多少对员工的绩效评分有重要的影响  D、如果某个员工获得1小时的培训，他的绩效评分将是0.35  

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