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【判断题】

管理者常常利用降职来代替解雇,作为一种比处罚更重、而比解雇又轻的措施。

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第4题

A、高层理者  B、基层理者  C、职能理者  D、综合理者  

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第6题

A、积极强化  B、消极强化  C、塑造行为  D、忽视行为  

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第7题

A、发放工资  B、发放奖金  C、职务升迁  D、岗位调动  E、解雇  

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