A、员工违章操作，缺乏岗位技能，注意力不集中
B、机械设备的缺陷，设计缺陷，安装不当
C、安全生产制度不健全，安全教育指导不力
D、制度执行不严
E、工作环境的温度、湿度不当，光线不足，噪声太大，通风不良
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A、实施工伤保险的目的，是为受雇人员发生不测的事故时，提供医疗护理及现金津贴，进行职业康复、为残废者安排适当职业，采取措施防止工伤事故和职业病 B、实施工伤保险的目的，是为受雇人员发生不测的事故时，提供医疗护理及现金津贴、为残废者安排适当职业，采取措施防止工伤事故和职业病 C、实施工伤保险的目的，是为受雇人员发生不测的事故时，提供医疗护理及现金津贴，进行职业康复、为残废者安排适当职业，采取措施防止工伤事故 D、实施工伤保险的目的，是为受雇人员发生不测的事故时，提供医疗护理及现金津贴，进行职业康复、采取措施防止工伤事故和职业病
A、职工因工外出期间发生事故的，从事故发生当月起3个月内照发工资 B、职工因工外出期间发生事故的，从第6个月起停发工资，由工伤保险基金向其供养亲属按月支付供养亲属抚恤金 C、生活有困难的，可以预支一次性工亡补助金的10% D、职工因工外出期间发生事故的，从事故发生当月起6个月内照发工资
A、用人单位未按规定提出工伤认定中请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起3个月内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请 B、用人单位未按规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之曰或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请 C、遇有特殊情况，经报劳动保障行政部门同意，申请时限可以适当延长 D、职工发生事故伤害或者按职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请
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