生产经营单位从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，必须先报告，而不能停止作业。..

第1题

[判断题] 从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，未经主管单位允许停止作业后，生产经营单位有权降低其工资、福利等待遇。

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第2题

[判断题] 从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，无权擅自停止作业或者采取可能的应急措施，应等待生产经营单位的处理。

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第3题

[] 因从业人员在发现直接危及人身安全的紧急情况时停止作业，生产经营单位可降低其工资，但不得解除与其订立的劳动合同。

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第4题

[多选题] 根据《安全生产法》，工会对于生产经营单位违规、违章的行为可以行使的权利有（）。

A、对生产经营单位违反安全生产法律、法规，侵犯从业人员合法权益的行为，有权要求纠正 B、因安全事故受到损害的从业人员，工会有权代从业人员向生产经营单位提出赔偿要求。 C、发现生产经营单位违章指挥、强令冒险作业或者发现事故隐患时，有权提出解决的建议 D、工会有权要求经营单位与从业人员依法订立劳动合同 E、发现危及从业人员生命安全的情况时，有权向生产经营单位建议组织从业人员撤离危险场所