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【简答题】

不断创新是杜邦成功的秘密 1802 年,法国移民德鲁莽·爱雷内·杜邦在美国特拉华州威明顿市附近的白兰地河畔创建了杜 邦公司。他没想到的是,在企业走过两个世纪后,杜邦成了位居美国500 强第13 位的大跨 国公司,并被《幸福》杂志评为当今世界化工行业最成功、最受推崇的公司。]997 年销售 收入达450 亿美元,盈利41 亿美元。 在激烈的市场竞争中,企业“其兴也勃,其亡也忽”,已经司空见惯。杜邦为什么能在其经 营的领域内长盛不衰?不断创新,正是杜邦成功的秘密所在;面对不断变化的外部环境,不 断地进行技术创新、产品创新、制度创新,使杜邦始终与市场同步前进。杜邦公司的产品不断创新依赖什么? 结合以上案例,谈谈为什么说不断创新是企业发展的动力? 

更多“不断创新是杜邦成功的秘密 1802 年,法国移民德鲁莽·爱雷内·杜邦在美国特拉华州威明顿市附近的白兰地河畔创建了杜 邦公司。他没想到的是,在企业走过两个世纪后,杜邦成了位居美国500 强第13 位的大跨 国公司,并被《幸福》杂志评为当今世界化工行业最成功、最受推崇的公司。]997 年销售 收入达450 亿美元,盈利41 亿美元。 在激烈的市场竞争中,企业“其兴也勃,其亡也忽”,已经司空见惯。杜邦为什么能在其经 营的领域内长盛不衰?不断创新,正是杜邦成功的秘密所在;面对不断变化的外部环境,不 断地进行技术创新、产品创新、制度创新,使杜邦始终与市场同步前进。杜邦公司的产品不断创新依赖什么? 结合以上案例,谈谈为什么说不断创新是企业发展的动力? ”相关的问题
第2题

A、不断创新杜邦成功秘密   B、  杜邦公司对技术创新和产品创新不懈追求,使其始终在技术和产品上处于领先地位。在近两个世纪拼搏之中长盛不衰,走出了一条依靠创新求发展道路。  

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第4题

A、决定条件  B、基础条件  C、先决条件  D、重要条件  

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第5题

A、尊重坚韧务实创新  B、科技创造价值,移动改变生活,与社会共同成长,与企业共享成功  C、正德厚生臻于至善  D、以人为本、服务社会、不断创新、追求卓越  

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第6题

A、A.创新思维  B、B.辩证法  C、C.市场规则  D、D.人际关系  

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第7题
[单选题] 摩托罗拉公司鼓励员工参与质量小组活动,其目“让顾客全面满意”(TSC)。统计表明,参与各种质量小组员工约占员工总数一半。摩托罗拉既鼓励不同质量小组之间开展竞争,又倡导小组间互相分享所取得第一手资料。公司还希望小组看到,通过他们之间TSC竞争,他们成功如何影响整个公司。来自世界各地成功小组将受到几天皇室般接待,并且有机会面对公司高层人士进行演讲。     为什么要开展各种质量小组之间竞争?董事会主席回答说,自1988年公司开展TCS小组之间竞赛活动以来,各种小组提出质量方案大约每年为摩托罗拉公司节约24亿美元,这种节约对保持公司竞争力起了非常重要作用。公司产品学习曲线一年内从15%上升到35%。除了资金上节约外,TCS还发展培养了员工责任心,而这一点公司最为看重。公司质量体系负责人这样评价:“没有什么比小组竞争过程对员工责任心培养更重要——这好公司和坏公司根本区别”。      公司TSC小组之间竞赛基于如下目标:  (1)在公司各个层次重新强调对过程参与。  (2)在小组层次上确认和奖励优秀运作方法。  (3)强调不断完善氛围。  (4)全公司范围内对最成功小组经验进行交流。 公司TSC小组之间竞赛目标之一“强调不断完善氛围”,这体现了质量管理()原则。

A、 领导作用  B、 持续改进  C、 互利决策链关系  D、 管理系统方法  

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