搜题
用户您好, 请在下方输入框内搜索其它题目:
搜题
题目内容 (请给出正确答案)
提问人:网友 发布时间:
【单选题】

甲某加工生产了100件计6万盒、批号为“991104”的假普利胃炎胶囊,分3次出售,得赃款11.282万元。()

A、甲某构成非法经营罪

B、甲某构成诈骗罪

C、甲某构成生产、销售假药罪

D、甲某构成生产、销售伪劣产品罪

更多“甲某加工生产了100件计6万盒、批号为“991104”的假普利胃炎胶囊,分3次出售,得赃款11.282万元。()”相关的问题
第1题

A、案情:A企业是一家私营的小型服装加工厂,有从业人员12人,2002年1月厂长将企业承包给原在本厂负责生产的乙经营,乙每年向缴承包费100,000元,独立经营该厂。由于工商执照的各项内容未发生变化,未向税务机关办理变更税务登记,也未报告承包一事。2002年4月,税务机关在检查中发现该厂在2002年1-3月生产并销售服装取得收入400,000元,未申报纳税,经税务机关责令限期缴纳仍未缴纳税款,税务机关依法采取强制执行措施,扣押并拍卖该厂小汽车一台,并以拍卖所得抵缴税款、滞纳金、罚款共110,000元,抵顶拍卖费用20,000元,并将剩余款项50,000元在5日内返还A企业,不服,认税务机关应该向乙收缴税款、滞纳金和罚款,向人民法院提起税务行政诉讼,人民法院作出维持税务处理的决定。  

点击查看答案
第3题

A、只能向生产者要求退还  B、应当要求销售者给予退还  C、因未当场认真检验商品,所以不能要求退还  D、可选择向销售者或者生产者要求退还并给予赔偿  

点击查看答案
第9题

A、于2001年6月与饭店签订期5年的劳动合同。合同明确规定其责任是负责饭店大堂的接待等全部工作,试用期8个月,月工资3000元。8个月试用期后万隆饭店表示满意,合同正式履行。2002年4月,因饭店餐饮部门负责人调离,饭店主管又认大堂经理最好以女性宜,于是在未与协商的情况下,便安排将大堂工作移交,接手餐饮部的工作。对此,表示不同意,认原合同规定是来做大堂部经理工作。饭店认与饭店已签劳动合同,已成本饭店的职员,就应当服从饭店的安排,仍坚持由去做餐饮部工作。坚决不同意,并仍到大堂部上班。  

点击查看答案
客服
TOP

请使用微信扫码支付

订单号:
遇到问题请联系在线客服