以下不属于毕业生择业心理误区的是()。
A、期望过高
B、盲目攀比
C、缺乏自信
D、乐观顽强
A、期望过高
B、盲目攀比
C、缺乏自信
D、乐观顽强
A、毕业生有权了解用人单位的主体资格、劳动岗位、劳动条件、劳动报酬以及规章制度等 B、用人单位应当如实说明和介绍,不能回避或故意隐瞒某些职业危害 C、用人单位不能夸大单位规模和提供给毕业生的待遇 D、毕业生有权了解用人单位盈利模式、薪酬分配、客户信息和发明专利
A、用人单位无故解除就业协议或劳动合同,毕业生有权要求赔偿 B、用人单位不按照就业协议或劳动合同内容履行义务,毕业生有权要求赔偿 C、用人单位拒不履行与毕业生达成的口头约定,毕业生有权要求赔偿 D、用人单位拒不履行与毕业生签订的书面协议,毕业生有权要求赔偿
A、产生于计划经济条件下,统一分配调剂毕业生就业资源的需要,沿用至今 B、作为就业协议书的附件,供各地市人社局及相应主管部门审批引进的存档资料 C、可用于部分国外院校留学申请 D、可作为简历投递使用
A、择业期内,学校应当对毕业生的学籍档案和户口关系进行免费保管 B、大学生毕业离校,未落实就业单位的,择业期内有权将档案和户口保存在学校 C、已签约用人单位的大学生毕业离校,有权将档案和户口保存在学校 D、大学生享有户口档案保存权的时间期限为两年