【单选题】
在商务谈判活动中,谈判双方实力相当,谁都没有明显的优势时,可以运用()技巧,以达到打破相持不下局面的目的。
A、均势谈判
B、劣势谈判
C、综合谈判
D、优势谈判
A、均势谈判
B、劣势谈判
C、综合谈判
D、优势谈判
A、涉外商务谈判在国家商务活动中占据比例很小 B、涉外商务谈判在国家商务活动中地位不重要 C、涉外商务谈判在国家商务活动中占据相当的比重,而且具有相当重要的地位 D、涉外商务谈判与国家商务活动无关
A、谈判双方矛盾又存在共同利益并存,双方之间存在着完全不同的利益需求 B、谈判是一种利益调整的互动过程。在谈判出现分歧意见时,通常都是双方各自做些让步,以目前损失的较少利益来换取谈判成功后更大的利益收获 C、如果谈判中双方的信息极端不对等,则所谓的谈判就只能变成单方面决定 D、劳资双方实力的相对均衡,是劳资谈判得以进行的重要条件