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更多“基站线路综合代维单位在与移动公司合作过程中得到或知悉的移动公司的（）均为移动公司的商业秘密。”相关的问题
A、因代维公司责任发生基站重大设备或人身安全事故 B、代维公司连续两个月度考核得分低于80分或单月度考核得分低于70分 C、代维公司基站代维人员无法满足移动公司基站综合维护工作要求 D、代维公司破产、产权变更、不可抗力或其它原因导致代维公司不能有效执行基站综合代维合同规定的工作内容 E、未经移动公司书面同意，代维公司擅自转让基站综合代维合同项下任何权利义务
A、代维工作开展前，移动公司需与代维公司签订信息保密协议 B、代维公司未经许可不得擅自向外泄漏包含企业信息和客户信息的移动公司商业信息，可以将上述商业信息提供给为执行本职工作而需要了解的雇员 C、代维公司对移动公司商业信息的保密义务只在双方合作期间，合作结束后保密义务失效 D、未经许可代维人员不得将客户方相关资料通过任何形式带离客户现场，未经许可不得擅自带无关人员进入移动公司机房、基站
A、代维工作开展前，移动公司需与代维公司签订信息保密协议 B、代维公司未经许可不得擅自向外泄漏包含企业信息和客户信息的移动公司商业信息，可以将上述商业信息提供给为执行本职工作而需要了解的雇员 C、代维公司对移动公司商业信息的保密义务只在双方合作期间，合作结束后保密义务失效 D、未经许可代维人员不得将客户方相关资料通过任何形式带离客户现场，未经许可不得擅自带无关人员进入移动公司机房、基站
A、代维公司连续两个月度在基站代维考核结果低于80分，或单月度低于75分时，应给予代维公司黄牌警示 B、代维公司连续三个月度在某一地区基站代维考核结果低于75分，或单月度考核得分低于60分，或在同一代维年度内基站代维考核结果有6个月低于80分，应给予代维公司红牌警示 C、黄牌警示后，由市分公司组织代维公司对考核结果进行综合分析 D、红牌警示后，由省公司牵头组织相关市分公司和代维公司进行综合分析
A、代维公司连续两个月度在基站代维考核结果低于80分，或单月度低于75分时，应给予代维公司黄牌警示 B、代维公司连续三个月度在某一地区基站代维考核结果低于70分，或单月度考核得分低于60分，或在同一代维年度内基站代维考核结果有6个月低于80分，应给予代维公司红牌警示 C、黄牌警示后，由市分公司组织代维公司对考核结果进行综合分析 D、红牌警示后，由省公司牵头组织相关市分公司和代维公司进行综合分析
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