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【判断题】

对于既有能力又有积极性的员工的教导策略是微调、点拨、注重奖励,以保持其良好状态。

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第4题

A、剥削工人取得利润一面  B、拥护宪法、愿意接受社会主义改造一面  C、拥护共产党一面和国民党藕断丝连  D、经济极性公私合营极性  

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第7题

A、A.下属对于执行某任务既无能力不情愿,他们既不胜任工作不能被信任  B、B.这些人能力愿意干让他们做工作  C、C.这些人能力却不愿意干领导者希望他们做工作  D、D.这些人缺乏能力,但却愿意从事必要工作任务;他们极性,但目前尚缺乏足够技能  

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第9题

A、积极作用  B、消极作用  C、积极作用消极作用  D、启发作用  

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