以下对于员工责任的说法个选项中错误的一项是()
A、员工对岗位业务活动的安全负间接责任
B、员工对负责设备设施的安全操作负责
C、员工对责任区域内的作业安全负责
D、员工对岗位操作规程和制度的执行负责
A、员工对岗位业务活动的安全负间接责任
B、员工对负责设备设施的安全操作负责
C、员工对责任区域内的作业安全负责
D、员工对岗位操作规程和制度的执行负责
A、责任是个人确保他人完成任务或工作的一种义务 B、责任是个人保证完成任务或工作的一种义务 C、责任是让别人完成任务或工作的一种权利 D、责任是个人的一种义务,他需要确保员工知道要完成什么任务或工作
A、经济体制改革的一项重要内容是社会保障体系的建立和完善,是法定员工福利项目建设和完善的过程 B、经济体制改革极大地解放了生产力,企业盈利能力普遍增强为企业提供员工福利创造了经济条件 C、建立与市场经济相适应的现代企业制度是经济体制改革的一项重要内容,而现代员工福利制度是现代企业制度的一个重要方面 D、以上说法都正确
A、A.合规是指保险公司及其员工和营销员的保险经营管理行为应当符合法律法规、监管机构规定、行业自律规则、公司内部管理制度以及诚实守信的道德准则 B、B.合规风险是指保险公司及其员工和营销员因不合规的保险经营管理行为引发法律责任、监管处罚、财务损失或者声誉损失的风险 C、C.合规管理是保险公司全面风险管理的一项核心内容,也是实施有效内部控制的一项基础性工作 D、D.合规人人有责,合规应当从基层做起
A、经济体制改革一项重要内容是社会保障体系的建立和完善,不利于员工福利制度的建立和发展 B、经济体制改革极大地解放了生产力,企业盈利能力普遍增强为企业提供员工福利创造了经济条件 C、建立与市场经济相适应的现代企业制度是经济体制改革的一项重要内容,现代员工福利制度是现代企业制度的一个重要方面 D、中国经济体制改革的主线是市场化,经济体制改革的目标是建立社会主义市场经济
A、经济增长决定着员工福利制度的范围、项目、内容与保障水平 B、经济增长速度影响基金积累型员工福利的投资收益 C、员工福利制度的完善是经济增长的一项内容 D、单纯追求经济增长,牺牲社会保障与员工福利,必将毁坏经济持续增长的基础
A、二者的责任性质相同,均为国家的法律责任 B、二者承担责任的方式相同,均表现为支付金钱的形式 C、二者发生的时间相同,均是在损害发生之后进行 D、二者发生的基础不同,赔偿是因违法行政而导致的后果,补偿是因合法行政而产生的
A、保险公司每年年末根据分红保险业务的实际经营状况和监管机关的规定确定红利分配方案 B、若为共同缴费,投保单位和员工的缴费比例由投保单位自主决定 C、当员工离职时,可将个人账户中所有的现金价值返还被保险人,无需投保单位同意 D、保险责任通常包括身故保险责任和养老保险责任,有些产品可包括离职保险责任