A、通过加大案件治理、完善流程操作、改进业务管理、加强内审（稽核）检查及采取得当措施自查发现、主动揭露和暴露案件的
B、案发前发现内控中存在问题并及时提示风险、提出整改要求，或曾主动反映、举报案件线索的
C、案发后及时主动追缴资金和积极赔偿损失的，根据挽回损失程度相应减轻有关人员责任
D、在受到胁迫情况下行为失当，事后积极补救的
E、有重大立功表现和其他可从轻处理情节的
更多“有下列哪些情形（）之一的，可以从轻追究相关人员责任。”相关的问题
A、负有间接管理责任的经营管理人员和其他间接责任人事前发现了销售误导行为并履行了相应职责，如采取措施纠正和制止违规行为、提出反对意见，或者主动向上级机关、监管部门反映、举报违规问题等。 B、发生因销售误导问题引发的重大群体性事件后采取措施主动平息事件，积极化解纠纷，有效控制事态恶化，降低或消除负面影响的。 C、因销售误导问题受到监管部门监管谈话、监管函、其他监管措施或者行政处罚，未及时整改或者整改不力，导致销售误导问题反复发生的； D、有其他可从轻、减轻或免于责任追究事项的。
A、主动交代本人应当受到党纪处分的问题的 B、检举同案人或者其他人应当受到党纪处分或者法律追究的问题，经查证属实的 C、主动挽回损失、消除不良影响或者有效阻止危害结果发生的 D、主动上交违纪所得的 E、有其他立功表现的
A、主动交代本人应当受到党纪处分的问题的 B、检举同案人或者其他人应当受到党纪处分或者法律追究的问题，经查证属实的 C、主动挽回损失、消除不良影响或者有效阻止危害结果发生的 D、主动上交违纪所得的
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