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提问人:网友 发布时间:
【单选题】

关于简历投递礼仪,说法不正确的是()。

A、面呈投递,应双手送上

B、邮寄投递,可以花样折叠

C、传真投递,要确保传真件便于阅读

D、电邮投递,正文应有简要说明

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第1题

A、在招聘会现场,投递简历应该有放矢  B、通过网络投递简历,如果一个单位有若干岗位空缺,为了提高命中率,可以同时申请多个职位  C、投递简历之后,在一周时间内,可以主动询问应聘结果  D、投递简历应该遵循第一时间投递原则,以抢占先机  

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第2题

A、邮件要有恰当标题  B、发送要选在上班时间  C、重复投递要谨慎  D、投递后,可多次电话跟进筛选进度  

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第3题

A、A.经常刷新简历  B、B.同一简历投寄同一个公司同部门多个职位  C、C.要用私人信箱  D、D.邮件格式要符合招聘单位要求  

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第4题

A、产生于计划经济条件下,统一分配调剂毕业生就业资源需要,沿用至今  B、作为就业协议书附件,供各地市人社局及相应主管部门审批引进存档资料  C、可用于部分国外院校留学申请  D、可作为简历投递使用  

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第5题

A、要与简历知识、经验、技能部分相符  B、一份简历中,允许存在多个求职意向  C、求职意向语言精炼、概括性强  D、求职意向应写在显要位置  

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第6题

A、礼仪修养是断完善自我道德行为  B、礼仪修养是个人对礼仪规范被动适应过程  C、礼仪修养有助于增进人际交往  D、礼仪修养有助于丰富并表现个人内在综合素质  

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第7题

A、简历忌夸夸其谈  B、为了提高被录用可能性,可以将自己所有经历都写上  C、手下简历一定要字迹漂亮,拿出自己好书法  D、简历可以做得稀奇一点以吸引注意力  

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第8题

A、A.IP提供可靠数据投递服务,因此数据报投递能受到保障  B、B.IP提供可靠数据投递服务,因此它可以随意丢弃报文  C、C.IP提供可靠数据投递服务,因此数据报投递可以受到保障  D、D.IP提供可靠数据投递服务,因此它能随意丢弃报文  

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第9题

A、少用关键词  B、尽量早申请  C、内容要详细  D、心态要平和  

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