【单选题】
对职业经理人的理解不正确的是()
A、优秀员工离职率和员工满意度是制约职业经理人的一个关键的指标
B、一个现代的职业经理人意味着有好的人品、遵守礼仪以及注重穿着
C、职业经理人仅指的是办事的能力
D、职业经理人要严格遵守公司的规章制度
A、优秀员工离职率和员工满意度是制约职业经理人的一个关键的指标
B、一个现代的职业经理人意味着有好的人品、遵守礼仪以及注重穿着
C、职业经理人仅指的是办事的能力
D、职业经理人要严格遵守公司的规章制度
A、职业经理人就是给公司打工的管理者 B、职业经理人往往习惯把工作布置给别人去做 C、很少有职业经理人把公司当作自己的家,他更多关注企业的短期收益和自己的工资增长 D、相对创业者而言,保守稳健是职业经理人的普遍特点 E、职业经理人对获得创业公司的股份兴趣不大
A、A.创业与选择一份职业的共同点都是以自己的劳动作为要素 B、B.创业者的综合素质要求与寻找一个职业后为别人打工相差不大,因为即使打工也需要各方面的素质 C、C.在一个国家经济发展的初级阶段,职业经理人比创业者更为重要 D、D.在发达国家,职业经理人成为人力资本积累的主流