搜题
用户您好, 请在下方输入框内搜索其它题目:
搜题
题目内容 (请给出正确答案)
提问人:网友 发布时间:
【单选题】

管理职业生涯规划的目的在于落实职业生涯规划的()。

A、目标

B、措施

C、制定

D、调整

更多“管理职业生涯规划的目的在于落实职业生涯规划的()。”相关的问题
第1题

A、职业准备是职业生涯必经阶段,没有职业准备,无法进行职业生涯  B、做好职业准备,目是为了做好职业生涯  C、职业准备越充分,职业生涯准确度越高  D、职业准备核心是认识自我、完善自我,为职业生涯打下坚实基础  

点击查看答案
第2题

A、职业生涯仅仅是帮助个人找到合适工作  B、职业生涯主要制订者是员工自身  C、失败人没有职业生涯  D、观念属于外职业生涯  

点击查看答案
第3题

A、职业生涯  B、职业生涯发展  C、职业生涯调整  D、职业生涯退出  

点击查看答案
第4题

A、职业生涯反馈和调整  B、自我评估  C、制订员工职业生涯目标  D、帮助员工制订职业生涯  

点击查看答案
第5题

A、员工职业生涯政策和流程制定  B、员工职业生涯  C、员工个人职业生涯  D、员工流动管理  

点击查看答案
第6题

A、职业生涯策略制定  B、职业生涯目标设定  C、职业生涯反馈  D、职业生涯机会评估  

点击查看答案
第9题

A、职业生涯一旦确定,就必须一成不变执行下去  B、职业生涯架设企业发展战略及员工职业目标之间桥梁  C、职业生涯策略是指为争取职业目标实现,而采取各种行动和措施  D、在实施职业生涯过程中评估现有职业生涯,企业就可以修正对员工认识和判断  

点击查看答案
客服
TOP

请使用微信扫码支付

订单号:
遇到问题请联系在线客服