【判断题】
A、有效的薪酬管理有助于吸引和保留优秀的员工 B、有效的薪酬管理有助于实现对员工的激励 C、有效的薪酬管理有助于改善企业的绩效 D、有效的薪酬管理有助于塑造良好的企业文化 E、有效的薪酬管理有助于优化企业人力资源结构
A、贸易大国产生税负混转,而贸易小国只产生税负前转 B、贸易小国产生税负混转,而贸易大国只产生税负后转 C、贸易大国只产生税负前转,而贸易小国只产生税负后转 D、贸易大国只产生税负后转,而贸易小国只产生税负前转