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【单选题】

企业的国际经营战略不同,其战略动因也就不同,则薪酬战略的服务目标也不会相同,在国际技术经营战略下,企业的薪酬战略目的是()。

A、提高产品质量,增加产品数量

B、降低产品成本,提高产品销量

C、提升技术水平,加快产品创新

D、扩大市场份额,提高销售收益

更多“企业的国际经营战略不同,其战略动因也就不同,则薪酬战略的服务目标也不会相同,在国际技术经营战略下,企业的薪酬战略目的是()。”相关的问题
第1题

A、本国中心战略  B、多中心战略  C、地区中心战略  D、全球中心战略  

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第2题

A、A.大规模经营定位战略方案  B、B.中规模经营定位战略方案  C、C.超大规模经营定位战略方案  D、D.小规模经营定位战略方案  

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第3题

A、竞争战略  B、职能级战略  C、业务级战略  D、公司级战略  

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第4题

A、合资经营出口战略  B、跨国公司战略  C、境外投资战略  D、加工出口战略  

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第5题

A、A.企业所处态势不同  B、B.企业经营领域不同  C、C.企业制定经营战略主客观条件不同  D、D.企业资源配置和增长方式不同  

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第7题

A、商品出口战略  B、合资经营出口战略  C、加工出口战略  D、境外投资战略  E、跨国公司战略  

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第8题

A、企业资本经营战略决策  B、企业产品经营战略决策  C、企业投资经营战略决策  D、企业筹资经营战略决策  

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第9题

A、企业资本经营战略决策  B、企业产品经营战略决策  C、企业投资经营战略决策  D、企业筹资经营战略决策  

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