【单项选择题】
上一级领导把本职范围内的某些工作及其相应的权力委让给下一级领导,使之承担更重要的任务,得到更大的锻炼。这种人才使用战略是()。
A、A.任人唯贤战略
B、B.岗位轮换使用战略
C、C.台阶提升使用战略
D、D.权力委让使用战略
A、A.任人唯贤战略
B、B.岗位轮换使用战略
C、C.台阶提升使用战略
D、D.权力委让使用战略
A、对于本机构和下级机构工作的批评、意见和建议,报送总行领导 B、属于举报邮储银行各级机构负责人和工作人员违法违纪问题的,就转给该机构的上一级纪检监察部门受理 C、属于要求解决与邮储银行纠纷的,应转给发生纠纷的机构的上一级机构受理 D、属于对信访事项处理意见不服的,应转给作出处理意见机构的上一级机构受理
A、承担传染病监测、预测、流行病学调查、疫情报告以及其他预防控制工作 B、承担与医疗救治有关的传染病防治工作和责任区域内的传染病预防工作 C、在各自的职责范围内辅助传染病防治工作 D、领导本行政区域内的传染病防治工作 E、主管全国传染病防治及其监督管理工作
A、开路控制器左右100m范围内的电容应替换为相应类型的专用补偿电容 B、开路控制器左右50m范围内的电容应替换为相应类型的专用补偿电容 C、闭路控制器输入输出两设备中点左右100m范围内的电容应替换相应类型的专用补偿电容 D、闭路控制器输入输出两路设备中点左右50m范围内的电容应替换为相应类型的专用补偿电容