()是指在组织规模一定的条件下,管理者的管理幅度小,而组织层次多的组织结构。
A、直线职能结构
B、职能结构
C、扁平结构
D、直式结构
A、直线职能结构
B、职能结构
C、扁平结构
D、直式结构
A、A.二者都是指在权威的指导下系统而有效地实现组织目标的过程 B、B.领导是指引导和影响个人或组织在一定条件下实现目标的行动过程 C、C.管理的含义比领导要宽泛 D、D.管理者就是领导者
A、社会管理是指在一定的共同价值基础上,一定的法律框架下,管理和解决社会问题的一项活动 B、社会管理是指在一定的共同价值基础上,一定的规章制度下,为了消除和减少社会问题的发生,政府、社会组织,甚至包括私人部门处理社会事务,解决社会问题的活动 C、社会管理是指在一定的共同价值基础上,一定的规章制度下,杜绝社会问题的出现 D、社会管理是指在由国家统一制定规范,由省、市各级行政部门遵照执行,用于消除和减少社会问题的发生,由政府解决社会问题的活动
A、组织规模一定的情况下,管理层次和控制幅度成反比 B、组织规模一定的情况下,控制幅度和管理层次成正比 C、控制幅度和管理层次的含义是相同的 D、一定规模的企业内部有很多管理层次,该企业属于扁平型组织结构