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【多项选择题】

工作分析结果运用阶段是对工作分析的验证，此阶段的工作主要有（）。

A、A、工作的运行控制

B、B、建立工作分析小组

C、C、培训工作分析的运用人员

D、D、制定各种具体的应用文件

E、E、建立良好的工作关系

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更多“工作分析结果运用阶段是对工作分析的验证，此阶段的工作主要有（）。”相关的问题

第1题

[填空题] 工作分析流程可以分为四个阶段：工作分析的准备阶段，（），工作分析的分析描述阶段，工作分析的运用阶段。

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第2题

[单选题] 工作分析的程序依次应该是（）。

A、设计-计划-信息分析-结果分析-运用指导 B、设计-计划-信息分析-运用指导-结果分析 C、计划-设计-信息分析-结果分析-运用指导 D、信息分析-计划-设计-结果分析-运用指导

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第3题

[多选题] 工作流程可以分为四个阶段：即（）

A、工作分析的准备阶段 B、工作分析的分析阶段 C、工作分析的调查阶段 D、工作分析的分析描述阶段 E、工作分析的运用阶段

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第4题

[判断题] 绩效管理也会对工作分析产生影响。绩效管理中发现的问题，是对工作设计合理与否的一种验证。

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第5题

[填空题] （）是项目建设的最后阶段，其主要内容是对项目前期工作、实施过程和运营情况进行综合分析，衡量和分析实际运营与预测的差距并寻找原因。

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第6题

[单选题] 运用一种比较精确、直观的描述，综合反映职位的特性对任职者的要求是职位分析法所处的（）。

A、准备阶段 B、工作定向分析阶段 C、人员定向分析阶段 D、分析汇总阶段

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第7题

[简答题] 冲突分析是对冲突事件进行正规分析的方法它运用模型来描述冲突对象提取冲突过程的本质和特点分析各种可能和必然的冲突结果为决策者提供有力的决策依据。（　）此题为判断题(对，错)。

A、
此题为判断题(对，错)。

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第8题

[单选题] 工作信息分析的内容是对什么信息的分析？（）

A、员工规范分析 B、工作类别分析 C、岗位规范分析 D、岗位规范分析和员工规范分析

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第9题

[多选题] 工作分析的实施过程分为以下哪几个阶段（）。

A、工作分析前的准备 B、工作的观察 C、工作信息的收集 D、工作信息的分析 E、工作分析结果的形成

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