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【判断题】

对员工是否能胜任其工作应从其所受教育,培训,具有的技能和经验等方面来考虑。

更多“对员工是否能胜任其工作应从其所受教育,培训,具有的技能和经验等方面来考虑。”相关的问题
第1题

A、教育  B、所需训  C、所需技  D、工作经历  E、职位的高低  

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第4题

A、升力、重力、推力、阻力、向心力  B、升力、重力、推力、阻力不平衡,合力提供向心力  C、升力随坡度增大而增大  D、B和C都  

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第6题

A、收容教育因特殊情况需进入收容教育区的非本所工作人员,应当经所长批准,由工作人员带领  B、办案机关询问被收容教育人员,须经收容教育所所长批准  C、办案机关查阅被收容教育人员档案,收容教育所在验明所持的办案机关相关证明和办案人有效证件后,可不经所长批准,即为办理查阅登记  D、收容教育被收容教育人员,应当按性别、有无性病和是否成年等不同情况实行分别管理  

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第7题

A、评价实验室是否具有胜任所从事检测工作力  B、作为外部措施以补充实验室内部的质量控制程序  C、权威机构进行的实验室现场进行补充  D、增加患者和临床实验室力的信任度  E、确定实验室力  

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第8题

A、员工必须得到提升,才有工作积极性  B、高级职位上的员工往往积极性比较高  C、员工将晋升到工作上无法胜任的职位  D、员工一般缺乏担任的职位所需要的工作力  

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