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【简答题】

组织应采用什么方法来建立、形成文件并实施用于识别特殊特性的过程?

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第1题

A、与组织的经营目标以及顾客、管理机关和组织自身对食品安全的要求相关相符  B、在组织内各职能层次得到理解贯彻保持  C、建立与外界沟通的形成文件的程序实施  D、形成文件  

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第3题

A、为职业健康安全管理体系的建立实施、保持和改进提供必要资源  B、在承担职业健康安全责任的同时,将一些任务委派给下属的管理者代表  C、明确人员在职业健康安全管理活动中作用、分配职责和责任授予权力  D、确保将人员的作用、职责、责任和权限形成文件组织中沟通  

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第4题

A、为职业健康安全管理体系的建立实施、保持和改进提供必要资源  B、在承担职业健康安全责任的同时,将一些任务委派给下属的管理者代表  C、明确人员在职业健康安全管理活动中作用、分配职责和责任授予权力  D、确保将人员的作用、职责、责任和权限形成文件组织中沟通  

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第5题

A、为职业健康安全管理体系的建立实施、保持和改进提供必要资源  B、在承担职业健康安全责任的同时,将一些任务委派给下属的管理者代表  C、明确人员在职业健康安全管理活动中作用、分配职责和责任授予权力  D、确保将人员的作用、职责、责任和权限形成文件组织中沟通  

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第6题

A、为职业健康安全管理体系的建立实施、保持和改进提供必要资源  B、在承担职业健康安全责任的同时,将一些任务委派给下属的管理者代表  C、明确人员在职业健康安全管理活动中作用、分配职责和责任授予权力  D、确保将人员的作用、职责、责任和权限形成文件组织中沟通  

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第8题

A、组织编制《职业健康安全手册》,以描述管理体系核心要素及其相互作用,提供查询相关文件的途径  B、组织按有效性和效率要求,使文件数量尽可能少  C、必要时,对文件和资料进行评审,予以修订  D、对于重大风险有关的运行情况,建立保持形成文件的程序  

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